Qui sommes-nous? 

En 2018, Décathlon s’installe au Canada avec l’ouverture d’un premier magasin à Brossard. Aujourd’hui, Décathlon Canada c’est près de 1000 collaborateurs et collaboratrices, 15 magasins, deux centres de distribution et une plateforme de commerce électronique au service de notre mission: rendre durablement les bienfaits de la pratique sportive accessibles au plus grand nombre. 

Nos valeurs 

Vitalité. Responsabilité. Authenticité. Générosité. 

Pourquoi rejoindre notre équipe? 

Vous aimez bouger seul·e, en famille ou entre ami·e·s? C’est tout ce que ça prend pour travailler chez nous! Pas besoin d’être un·e athlète olympique. Et comme Décathlon est en pleine croissance, il y a suffisamment de possibilités pour développer votre plan de carrière! Ici, il n’y a pas de limite à vos ambitions professionnelles ou personnelles. 

Vos avantages : 

• Prime bi-hebdomadaire : chaque période de paie est une partie qu'on gagne en équipe!  Les retombées sont immédiatement partagées avec tous nos collaborateur·rice·s!

• La possibilité de grandir dans l’entreprise (nous avons même notre propre école - Decathlon University -  formations pour le développement personnel ou professionnel) 

• Une entreprise qui se soucie de l'environnement en proposant des produits éco conçus et qui pose des actions concrètes pour protéger notre planète.

• Rabais sur les produits et l’occasion de tester les produits : nous sommes convaincus que vous deviendrez ambassadeur·rice. 

• Accès gratuit à nos installations sportives

• Moments privilégiés en équipe et des relations authentiques avec les collègues : on joue en équipe chez Décathlon!

• Du temps pour soi (vacances, journées personnelles et horaire flexible)

• Un programme d'assurance complet dès 30 h de travail (télémédecine, assurance médicale, dentaire, vue et invalidité)

• Des primes de déplacement verts, une allocation pour exercer ton sport ou acheter du matériel sportif, un programme d’actionnariat privé, une contribution au REER.

Ta mission :

Assurer la santé et la sécurité dans la région tout en soutenant la performance des magasins grâce à des fondamentaux opérationnels solides. Animer fonctionnellement les Responsables Opérations Magasin dans leur mission locale, partager les bonnes pratiques entre magasins et développer l’autonomie des équipes grâce à la formation, au coaching et à un suivi régulier.

Tes responsabilités :

• Sécurité & Protection des actifs

• Efficacité opérationnelle (Stock / Heures / Espace)

• Développer l’autonomie des magasins sur les opérations

• Coûts et investissements

• Référent·e national·e d’un pilier opérationnel

Ton profil :

• 6 à 9 ans d’expérience en retail avec une progression des responsabilités.

• Expérience de leadership en opérations retail (ex : Responsable Opérations Magasin, Directeur·rice de magasin, Responsable Entrepôt, Responsable Maintenance/Construction, Chef·fe de projet).

• Bonne connaissance des réglementations sécurité, des standards merchandising et des méthodes de gestion de stock.

• Être bilingue (français et anglais) puisque tu seras porté à communiquer avec le pays

• Capacité à coacher et à développer des leaders.

• Orienté·e client et résultats.

• Capacité à collaborer avec plusieurs magasins et parties prenantes.

• Capacité à prendre des initiatives, tester des solutions et améliorer les processus.

• Agilité et capacité d’adaptation dans un environnement en mouvement.

Ta fiche métier (interne) 

Vous souhaitez avoir un impact positif sur la vie des personnes qui vous entourent ? Rejoignez notre équipe !